L'Emploi

Les Pays de la Loire totalisent 5,9 % des emplois métropolitains.

Source : Agence de développement économique - Solutions et Co - Pays de la Loire

Les Pays de la Loire comptent plus de 1,7 million d’emplois en 2021, répartis dans près de 350 000 établissements. La région bénéficie d’un tissu économique diversifié avec certaines spécificités sectorielles. L’agriculture totalise 3,1 % des emplois en Pays de la Loire, contre 2,1 % en France métropolitaine. L’industrie, regroupant 15,8 % des emplois, est également davantage représentée en région qu’au niveau national (11,4 %). En contrepartie, certaines activités de services sont moins présentes.

En 5 ans (2016-2021), l’emploi a progressé de 10 % en Pays de la Loire, pour un taux de 7,8 % en France métropolitaine. Les Pays de la Loire sont la région de France qui affiche la 2e plus forte hausse de l’emploi sur cette période, derrière la Corse. Depuis de nombreuses années, l’emploi progresse régulièrement plus vite dans la région que sur l’ensemble du territoire national.

L’emploi dans les départements de la région au 31/12/2021

Selon l’Insee, « la population active au sens du recensement de la population comprend les personnes qui déclarent :

• exercer une profession (salariée ou non) même à temps partiel ;
• aider une personne dans son travail (même sans rémunération) ;
• être apprenti, stagiaire rémunéré ;
• être chômeur à la recherche d’un emploi ou exerçant une activité réduite ;
• être étudiant ou retraité mais occupant un emploi. »
  Une large majorité de travailleurs salariés
  L’emploi salarié est la forme d’emploi la plus développée en France comme en Pays de la Loire : près de 9 emplois sur 10. Quelques disparités existent cependant selon les secteurs : la construction et l’agriculture comptent une plus forte proportion de travailleurs indépendants. Dans l’industrie, le salariat concerne 96 % des emplois du secteur.

La répartition entre emploi salarié et non salarié par secteur d’activité en Pays de la Loire au 31/12/2021

Source : Insee – ETE - Tertiaire marchand : commerce, transports, services aux entreprises/aux particuliers, activités immobilières et financières
Tertiaire non marchand : éducation, santé, action sociale, administration etc.

Les estimations d’emploi

Différentes sources peuvent être mobilisées pour la mesure de l’emploi, en fonction de l’échelon territorial, de l’activité, du niveau de détail de l’information, etc.

Les estimations d’emploi ont pour objectif de comptabiliser le nombre de personnes en emploi, tel que répertorié dans les sources administratives. Les estimations annuelles mesurent l’emploi total (salarié et non salarié) sur la dernière semaine de l’année. Tout emploi déclaré dans les données administratives est comptabilisé. Le traitement de la multi-activité vise à ce que les personnes qui occupent plusieurs emplois durant la dernière semaine de l’année ne soient comptées qu’une seule fois, au titre de leur emploi principal, qui correspond à celui qui leur procure la plus forte rémunération. Les estimations d’emploi fournissent des niveaux et des évolutions de l’emploi par échelon géographique (national, régional, départemental) et secteur d’activité. Il s’agit des emplois au lieu de travail.

Source : Insee